Керівник виробництва, м. Черкаси

ЦІЛЬ ПОСАДИ:

Забезпечити стабільний, ефективний, ритмічний випуск продукції належної якості, в повному обсязі і без затримок, а також зростання обсягів виробництва у відповідності до кількості прийнятих замовлень.

Посадові обов’язки:

• Забезпечувати стабільний випуск продукції належної якості, вчасно і в повному обсязі.
• Забезпечувати ефективне планування виробництва, надійне постачання комплектуючих і матеріалів для виробництва, своєчасну доставку готової продукції замовникам, надійне технічне забезпечення виробництва (електроенергією, теплом й іншими ресурсами).
• Забезпечувати розробку/наявність ефективної технології виробництва меблів та постійну її оптимізацію, що переслідує мінімальні витрати матеріалів, часу і людських ресурсів, а також максимальну уніфікацію окремих елементів, вузлів і баз для подібних моделей меблів.
• Комунікувати зі співробітниками щодо виявлення проблем і знаходити їх вирішення.
• Організовувати внутрішню та зовнішню логістику.
• Організовувати і контролювати роботу ввірених підрозділів, направляти їх на досягнення найкращих результатів.
• Брати участь у формуванні оргполітик підприємства, контролювати дотримання регламентів, інструктивних листів, наказів, розпоряджень й інших обов’язкових документів.
• На постійній основі аналізувати всі процеси на виробництві та оптимізувати їх для отримання зростання виробництва, скороченням витрат і зменшення втрат часу на всіх ланках.
• Підвищувати рівень знань і компетентності своїх підлеглих.
• Організовувати та підтримувати конструктивну комунікацію між підрозділами.
• Перерозподіляти обов’язки співробітників у разі їх відсутності, організовувати заміни.
• Підтримувати і контролювати використання всіх інструментів управління на підприємстві і всіх оргполітик.
• Організовувати контроль стану трудової дисципліни та дотримання співробітниками правил внутрішнього трудового розпорядку.
• Щоденно контролювати підзвітні показники ефективності.

Умови роботи:

• 5-денний робочий тиждень, з 8:00 до 17:00,
• оплачувана відпустка, лікарняний,
• підтримка при релокації.

Поділитися статтею: